Круглий стіл на тему «Менеджмент організацій в умовах воєнного стану: сучасні виклики та стратегії адаптації»

Круглий стіл на тему «Менеджмент організацій в умовах воєнного стану: сучасні виклики та стратегії адаптації»

Опубліковано 14.03.2026 р. у розділі Новини кафедри

11 березня 2026 р. відбувся науково-практичний круглий стіл «Менеджмент організацій в умовах воєнного стану: сучасні виклики та стратегії адаптації», присвячений 210-ї річниці заснування Львівського торговельно-економічного університет. Організатором та платформою проведення всеукраїнського заходу виступила кафедра менеджменту ЛТЕУ.
Основна мета заходу – фахове обговорення та пошук відповідей на виклики щодо адаптації українського бізнесу та менеджменту організацій до викликів воєнного стану. Захід об’єднав науковців, практиків та здобувачів вищої освіти з різних міст України для пошуку стратегій стійкості та розвитку.
Учасники обговорили широке коло питань, що охоплюють стратегічні, фінансово-економічні та соціальні аспекти сучасного управління українськими організаціями та підприємствами.
З вітальним словом до присутніх звернулася завідувач кафедри, проф. Ольга Трут, яка акцентувала увагу на актуальності наукового пошуку інноваційних технологій професійного управління українськими організаціями в умовах воєнного стану. Вагомий внесок у становлення та розвиток науки менеджменту в Україні зробили вчені ЛТЕУ проф. Федір Хміль та проф. Богдан Мізюк. Сьогодні їхні учні та послідовники активно продовжують наукові дослідження в рамках наукових шкіл, започаткованих ними.
Роботу круглого столу модерували доцент кафедри менеджменту Ольга Тадеощук та ст. викл. Олександр Кравець.
Особливим гостем заходу став Андріян Фітьо, відомий на Львівщині журналіст, економічний оглядач, експерт з місцевого економічного розвитку. З перших днів повномасштабного вторгнення став на захист рідного краю зі зброєю в руках, а зараз – військовий 103-ї окремої бригади Сил територіальної оборони ЗСУ. Доповідь А. Фітьо «Системний аналіз стратегічного менеджменту у військовій сфері» викликала жваве обговорення та цікаву й функціональну дискусію.
До обговорення долучилися представники провідних закладів вищої освіти України: Державного торговельно-економічного університету (Київ), Полтавського університету економіки і торгівлі, Університету Григорія Сковороди в Переяславі, Київського національного університету харчових технологій, Ужгородського торговельно-економічного інституту ДТЕУ, Львівського національного університету ветеринарної медицини та біотехнологій ім. С. З. Гжицького, Волинського національного університету імені Лесі Українки, Хмельницького кооперативного торговельно-економічного інституту.
Круглий стіл став важливою та своєчасною професійною комунікаційною платформою, яка об’єднала учасників для обміну фаховими міркуваннями, аналізу актуальних проблем управління українськими організаціями в умовах війни та напрацювання результативних управлінських підходів.
Упродовж обговорення проблем менеджменту сучасних організацій відбувся конструктивний діалог і продуктивний міждисциплінарний обмін знаннями та практичним досвідом, що є важливою передумовою підготовки конкурентоспроможних фахівців у галузі менеджменту.

Доповіді заходу:

Тренди ринку праці, HR та вплив на нього ШІ технологій, - доктор з державного управління, професор кафедри публічного управління та адміністрування університету Григорія Сковороди в Переяславі, Зоряна БУРИК

Відкриття готелю «LUBICH» у період війни, функціонування та інструменти просування, - керівник готелю «LUBICH» Христина ФРЕЙ та менеджер Оксана ЛОРЕНС

Професійне вигорання працівників: причини виникнення та способи подолання, - д.е.н., проф., проф. кафедри менеджменту ДТЕУ Валентина ЖУКОВСЬКА; к.е.н., доц., доц. каф. менеджменту, Ірина МИКОЛАЙЧУК

Лідерство та стратегічна гнучкість бізнесу в умовах воєнної економіки, - к.е.н., доцент , гарант ОПП (магістр) менеджмент організацій Ужгородського торговельно-економічного університету ДТЕУ Наталія ВАСИЛИХА

Особливості прояву надмірної тривожності студентської молоді в період тривалої кризи, - д. е. н., проф. кафедри менеджменту ЛТЕУ Ірена СВИДРУК

Системний аналіз стратегічного менеджменту у військовій сфері, - військовослужбовець, магістр 1 курсу, спец. С1 "Економіка та міжнародні економічні відносини", факультет менеджменту, бізнесу та публічного адміністрування, Львівський національний університет ветеринарної медицини та біотехнологій імені С. З. Гжицького Андріян ФІТЬО

Стратегічне управління резильєнтністю підприємств в умовах сучасних викликів, - д. е. н., проф. кафедри менеджменту ЛТЕУ Оксана ВЕРБОВА

Управління проєктами при реалізації принципів сталого економічного розвитку, - к.е.н., доцент кафедри фінансів Волинського національного університету імені Лесі Українки Наталія ШЕВЧУК

Менеджер в умовах воєнного стану: професійні навички та функціональні ролі, - д. е. н., проф. завідувач кафедри менеджменту ЛТЕУ Ольга ТРУТ

Інноваційні підходи до залучення кандидатів покоління Z в умовах воєнного стану, - здобувачки ОР бакалавр ДТЕУ спец. "Менеджмент" Дар'я ПЕРЕЯСЛОВСЬКА та Сніжана СИВЕЦЬ

Особливості операційних систем сервісних організацій (за матеріалами АТ «МОНОБАНК»), - здобувачка ОР бакалавр ЛТЕУ спец. "Менеджмент" Андріана ХРАБАН

Інноваційний менеджмент сервісу: цифрові інструменти, моделі та управлінські практики, - к.е.н., викладач кафедри менеджменту ЛТЕУ Олександр КРАВЕЦЬ

Особливості адаптації працівників в умовах військового стану, - к. е. н., доц. кафедри менеджменту ЛТЕУ Володимир КОЦУПЕЙ

Аналітика та емпатія в управління персоналом в умовах цифрових та воєнних викликів, - к. е. н., доц. кафедри менеджменту ЛТЕУ Ірина САВРАС

Менеджмент волонтерських організацій: сучасні виклики та підходи, - к. е. н., доц. кафедри менеджменту ЛТЕУ Наталія ФЕДИНЕЦЬ

Фінансова грамотність як інструмент соціальної адаптації в умовах кризи, - к. е. н., доц. кафедри менеджменту ЛТЕУ Ольга ТАДЕОЩУК

Дякуємо ЗСУ за можливість проведення заходу!

За результатами роботи Круглого столу учасники отримали сертифікати



Коментарі

Додати або змінити свій аватар можна через систему GrAvatar
  1. Ще немає коментарів.
  1. Немає ще трекбеків.